Sobre a vaga
A MySide iniciou sua jornada em 2019, a partir da insatisfação de seus fundadores com a experiência de compra de um imóvel no Brasil. O conceito é simples: enquanto corretores tradicionais trabalham para o vendedor, a MySide se dedica a defender apenas os seus interesses como comprador do imóvel. Por isso, nossa missão é ajudar quem busca um imóvel a fazer a melhor compra.
Estamos em busca de alguém que esteja disposto a aprender e se sinta motivado a fazer o negócio acontecer, e não apenas "bater o ponto". Em contrapartida, por se tratar de uma startup, você terá autonomia e a oportunidade de vivenciar a realidade da construção de um negócio de alto potencial desde sua fundação.
Se você se identifica com esse propósito e está disposto a crescer conosco, venha fazer parte do nosso time!
O que você vai aprender e apoiar:
- Employer Branding – ajudar a posicionar a MySide como marca empregadora desejada, participando de ações de comunicação internas e externas.
- Cultura & Engajamento – apoiar projetos de desenvolvimento organizacional, clima e eventos que fortaleçam os nossos valores.
- Treinamento & Desenvolvimento – colaborar na organização de trilhas de capacitação de líderes e novos colaboradores.
- Talent Acquisition – publicar vagas, triar currículos, agendar entrevistas e manter candidatos informados sobre o status do processo.
- Departamento Pessoal (DP) – dar suporte pontual a processos de admissão, rescisão e atualização de documentos, quando necessário.
Requisitos
- Matrícula ativa em curso de graduação (Administração, Psicologia, RH ou áreas correlatas).
- Interesse genuíno em Gestão de Pessoas e vontade de aprender a estruturar processos e disseminar boas práticas.
- Perfil organizado, proativo e colaborativo.
- Boa comunicação para interagir com stakeholders diversos (RH, liderança, candidatos e parceiros).
Diferenciais que contam pontos
- Experiência prévia (estágio, voluntariado, empresa jr ou projetos acadêmicos;
- Familiaridade com a Jornada do Colaborador, Google Workspace, ATS ou ferramentas de RH.
Detalhes do contrato
- Bolsa: R$ 1.500 + VT de R$ 90
- Horário: 30 horas semanais - 6h diárias com flexibilidade de horários (matutino e/ou vespertino)
- Modelo de Trabalho: Presencial (Rua Lauro Linhares, 589, Trindade, Florianópolis - SC, 88036-001)